Les raisons du mécontentement évoquées par les syndicats sont celles de l’ensemble des salariés:
les salaires bloqués face à la hausse du coût de la vie, les suppressions de postes et leurs conséquences, dégradation des conditions de travail , précarisation d’une partie des emplois .

Le pouvoir d’achat des agents de l’État, employés, ouvriers, travailleurs des hôpitaux, des écoles, collèges et lycées, a chuté en sept ans de plus de 7%, comparaison faite entre l’augmentation des prix et celle de la valeur du point d’indice, qui sert à calculer leur salaire. Et les rares augmentations individuelles que les ministères mettent en avant pour tenter de minimiser la perte de pouvoir d’achat sont loin de compenser, même pour ceux qui en ont bénéficié.

Et quand le gouvernement ou Sarkozy-le-candidat promettent «moins de fonctionnaires mais mieux payés», personne ne peut être dupe. Quand Sarkozy affirme son «objectif de ne pas remplacer le départ à la retraite d’un fonctionnaire sur deux», là, oui, on peut croire que c’est son intention. C’est d’ailleurs déjà la politique mise en place, depuis des années, dans tous les services publics, et que de Robien, à l’Éducation nationale, vient d’illustrer en annonçant la suppression de plus de 5000 emplois.

Pour les travailleurs appelés à faire grève et à manifester, le 8 février sera une occasion de se faire entendre.